Aller au contenu

Consultant ergonome industriel (F/H/D)

  • Hybride
    • Toulouse, Occitanie, France
  • Aéronautique / Aérospatial

Description de l'offre d'emploi

À propos de Human design Group

Société de référence du design centré humain et fort d’une histoire de leader du domaine depuis 40 ans, Human design Group accompagne les transformations de ses clients grands comptes par une combinaison unique de compétences en sciences humaines, de méthodologies d’innovation centrées utilisateurs et de solutions de design propriétaires. Nous contribuons à la création d’expériences remarquables au service de l’humain et à l’efficience des innovations de nos clients.

Human design Group représente aujourd’hui un groupe indépendant de +120 collaborateurs pour plus de 11 M€ de CA, 4 sites répartis à Versailles, Toulouse, Aix en Provence et Lyon ; 3 grandes lignes d'offres (numérique, espace, organisation) et tourné vers l'international aves ses filiales en Espagne et Allemagne.

Mission / Équipe

Nous souhaitons renforcer l’activité Facteurs Organisationnels et Humains et Ergonomie au travers du recrutement d’un consultant ergonome industriel (H/F/D) qui aura pour principale mission d’intégrer les dimensions humaines et organisationnelles industrielles dès la conception des produits process pour la construction des futurs aéronefs.

Intégré dans les équipes de conception produits – process, vos principales missions : 

  • Collaboration au sein d’une équipe multidisciplinaire (ingénieurs, architectes, concepteurs de maquettes en réalité virtuelle, ...) ; 

  • Analyse des propositions de design (ergonomie et risques performance et santé) au travers de maquettes numériques 3D et RV ; 

  • Participation à la conception produit – process  

  • Organisation (séquences de tâches individuelles et/ou collectives puis des procédures, standard de travail) ; 

  • Proposition d’améliorations et de moyens de compensation. 

 

Cette mission s’intègre dans nos activités d’ergonomie industrielle forte d’une équipe de 20 personnes en capacité d’échanger sur les pratiques et les connaissances terrain.

Pré-requis du poste

Vous êtes diplômé(e) d’une formation master en ergonomie, facteurs organisationnels et humains, avec de préférence une première expérience dans la conception de produit et process de fabrication.

Idéalement, vous avez une première expérience dans le secteur de l’industrie aéronautique.

 

La maitrise de l’anglais oral et écrit est indispensable.

 

Compétences : capacité de travail en équipe, pro activité, curiosité, force de proposition.

Processus de recrutement

  • Échange téléphonique (15-20 mn)

  • Entretien RH + Échange en anglais (1h15)

  • Entretien Technique (1h)

Modalités

Contrat : CDI / Temps Plein / Cadre / Démarrage : Dès que possible.

Salaire : à partir de 30.5-31.5 K€ => en fonction du profil et de l’expérience (discussion pendant le processus).

Lieu : Toulouse

Chez HdG : nous accordons une importance à notre système management qualité, au volet RSE, responsabilité sociétale des entreprises. Également, nous avons un CSE avec des représentants du personnel.

Avantages : jusqu’à 2 jours maximum par semaine de télétravail possible, participation/intéressement : en fonction du résultat HdG et du temps passé, plans épargnes, prime de vacances, PC, carte Swile, remboursement 50% abonnement transport en commun, mutuelle Génération.

ou

Hybride
  • Toulouse, Occitanie, France
Aéronautique / Aérospatial